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    长虹美菱股份有限公司关于招聘设备工程师等岗位的公告

    发布日期:2024-06-11 文章来源:长虹集团  
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    公司简介

    长虹美菱股份有限公司是中国重要的电器制造商之一,拥有合肥、绵阳、景德镇和中山四大国内制造基地,印尼空调和巴基斯坦冰箱等海外制造基地,覆盖了冰、洗、空、厨卫、小家电等全产品线,同时进入生物医疗等新产业领域。公司主导产品美菱冰箱是国家出口免验产品。自1983年,美菱走上专业制造家用电冰箱的道路以来,美菱就不断以技术创新和产品创新打造企业核心竞争力,成立国家级企业技术中心,安徽省首家RoHs公共检测中心,国家级工业设计中心,5G工业互联网创新应用实验室;荣获“智慧冰箱智能制造试点示范项目”“国家级绿色工厂”“国家级工业设计中心”等称号。

    根据公司经营发展需要,面向社会公开招聘以下岗位。诚邀您的到来。

    一、岗位信息

    部门

    岗位名称

    招聘人数

    专业要求

    学历要求

    岗位描述

    资格条件

    用户与产品中心工程院

    设备工程师

    1

    机械、电气类优先

    本科

    1、负责建立与维护设备管理体系、特种设备安全监管体系。

    2、负责监督设备/特种设备管理制度执行,督促完成不合格项整改。

    3、组织设备/特种设备运行管理的审核。

    4、负责设备管理提升方法的研究与督促应用。

    5、负责监督关键设备精度检测与实施恢复。

    6、参与设备信息化管理功能搜集、转化及推广。

    7、参与质量、环境、职业健康等认证体系审核工作,

    1、最低学历:本科

    2、专业要求:机械、电气类优先

    3、工作经验:在冰箱行业有三年以上的工作经历人员优先考虑

    4、知识技能:熟悉冰箱(柜)产品结构及基本工作原理,熟悉冰箱(柜)产品生产基本工艺、熟悉生产设备的基本功能、技术状态以及维保维修的基本常识;基本掌握设备管理体系及特种设备管理,具备利用管理制度实施设备管理与数据分析等优先

    5、能力素质:执行能力强,能沟通、善协调,具备一定创新能力;

    董办与合规风控部

    合规风控经理

    1

    /

    本科

    1、风险管理制度:负责协助完善公司内部控制及风险管理各项制度

    2、合规管理制度:负责协助建设公司合规管理体系,监督推动执行各项监管政策、内控制度;

    3、重大风险管理:负责协助集团及公司风险管理及监督工作;负责公司风险管理工作,定期组织开展公司存量业务的风险评估及风险应对,输出重大风险跟踪整改。

    4、内外部审计整改:配合内部单位及外部单位对各类型的内控检查及整改结果的落实;负责协助监督公司内控业务流程的正常运转,完善各单位内控制度建设,并符合公司的相关规定;

    1、最低学历:本科  

    2、工作经验:如有审计、财务、运营类工作经验或者有企业风险管理、银行风险管理经验为佳。

    3、资格证书:风险合规管理相关证书优先考虑

    4、知识技能:具备内控、法律法规、审计、人力资源管理、财税等知识优先。

    5、能力素质:具有很好的团队意识和协作精神,具有良好的语言表达及沟通能力,具有良好的逻辑思维能力能承受较大的工作压力,具有很强的分析问题和解决问题的能力。

    审计部

    审计主管/主办

    1

    财务、审计等相关专业

    本科

    1、牵头或参与对供应链管理的全方位、全过程、全链条审计监督。参与采购业务和废旧处置日常跟踪监督,根据内、外部采购价格信息比价,监督整改情况。

    2、牵头或参与采购过程跟踪、专题专项审计工作协助审计经理进行采购业务和废旧处置日常跟踪监督,参与采购管理审计、研发管理审计等专题审计。

    3、督促被审计单位整改:协助审计经理督促或直接督促被审计单位进行整改,促进被审计单位规范业务行为,降低业务风险

    4、提供审计咨询与服务:对业务部门内控方面提供审计咨询与服务

    1基本条件:

    1.1最低学历:本科

    1.2相关资格证书/职称:审计师或会计师职称(CPA或国际注册内部审计师)优先

    1.3相关工作经历:2年以上审计、财务工作经验优先

    2专业知识及了解范围:审计、财务会计、企业管理

    3业务技能:掌握审计、财务、营销等专业技术知识及相应的理解能力、分析能力和判断能力

    4基本能力素质:熟练掌握VF、Word、Excel、Powerpoint等办公系统软件;熟悉ERP、财务软件、网络等相关技能;有较强的沟通协调能力及应变能力,具有较强的文字及语言表达能力

    制造部

    水暖工程师

    1

    暖通、给排水等相关专业

    本科

    1、建设项目:按工程项目的总体要求,履职尽责,实现项目计划目标;负责项目实施前的专业设计审核、配合工程量清单编制、负责编制技术要求、负责实施过程中的设计变更、方案变更及质量、进度、安全管控等。

    2、日常维修及技改项目:负责实施方案的拟制及施工过程管理。

    1、最低学历:本科,暖通、动力工程、给排水等相关专业

    2、知识技能:熟悉暖通、动力、给排水专业相关规范、施工管理流程;熟练使用AUTOCAD等工程绘图软件。

    4、能力素质:爱岗敬业、诚实守信

    合肥制造二厂

    工艺(技术)工程师

    2

    机械及自动化等理工类相关专业

    本科

    1、产品工艺转化:负责产品工艺转化为生产工艺,对操作员工进行工艺指导和培训。

    2、工艺技术准备:负责订单产品生产前过程工艺技术准备,生产过程工艺控制,建立生产过程工艺控制方案,确保生产过程工艺处于受控状态。

    3、工艺培训与检查:负责新入职员工岗位操作工艺培训、检查,确保员工操作规范,保证工艺执行的准确性,提高产品特性的符合性。

    4、过程工艺监督:监督过程工艺标准与要求执行情况,对违反工艺操作行为进行纠正和考核。

    1、最低学历:本科,机械自动化、材料等理工类专业

    2、1年以上相关行业工作经验优先

    3、知识技能:了解机械制造工艺及设备、质量管理、生产管理等基本知识;了解相关国家/行业/企业标准;熟练运用AUTOCAD、办公软件。

    4、能力素质:有学习创新能力、沟通能力、表达能力,特别要求分析总结能力要好;

    海外产品经营体

    结构工程师

    2

    机械设计等专业优先考虑

    本科

    1, 承接新品项目,新品方案及结构设计。

    2, 新品开发过程资料编制、评审、归档等。

    3, 新品各个阶段试制跟踪、试验安排、问题整改直至产品上市,全程组织安排、跟踪等工作。

    4, 新零件、模具封样,问题整改等工作。

    5, 新技术与新结构创新及专利申请等工作。

    1、性别要求:不限。

    2、工作履历要求:相关岗位2年以上工作经验,有同行业工作经历者优先考虑。

    3、其他要求:本科及以上学历,熟练掌握三维设计绘图软件,具有英语沟通交流能力,具有优秀的学习创新能力、解决问题能力和良好的沟通能力、协调能力,敬业、认真负责、严谨、开拓进取,能够承受较大工作压力。

    4、岗位薪酬范围:结合面试人员实际工作经验考虑。

    海外产品经营体

    制冷工程师

    1

    能源与动力工程专业优先考虑

    本科

    1.新品制冷设计:根据公司年度新产品规划,按照产品开发总体开发计划,承担冰箱产品开发项目,负责制定产品方案、制定详细开发计划。

    2. 老品性能改进:负责解决产品开发、技术研究、质量改进中的与性能相关的重大技术难点,保证技术方案的可行性。

    3. 产品降本设计:通过产品设计优化、完成公司年度降本计划,特别是压缩机匹配设计降本

    4. 技术创新研究:参加开发项目、技术研究项目和技术难点实施方案的评审,提出重要意见,保证技术方案的可行性

    1、性别要求:不限。

    2、工作履历要求:相关岗位2年以上工作经验,有同行业工作经历者优先考虑。

    3、其他要求:本科及以上学历,熟练掌握三维设计绘图软件,具有英语沟通交流能力,具有优秀的学习创新能力、解决问题能力和良好的沟通能力、协调能力,敬业、认真负责、严谨、开拓进取,能够承受较大工作压力。

    海外产品经营体

    订单技术工程师

    2

    /

    大专及以上

    1 负责组织出口特定区域客户订单项目,负责编制本区相关订单技术通知单、设计客牌资料图纸、创建订单BOM等技术工作,确保满足客户交货期,具有很强的时效性和准确性;

    2独立管理出口产品平台,负责平台扩展型状态匹配及报告申请、平台模块维护、平台梳理分析(零部件标准化、通用化、降本提效、质量改进),退市订单产品梳理;

    3负责编写出口订单类技术文件规范、手册、优选库制定与完善;

    1、性别要求:不限。

    2、工作履历要求:有平面设计工作经验、家电行业研发设计或技术支持工作经验者优先。

    3、其他要求:大专及以上学历,熟练掌握平面绘图软件,具有一定的英语沟通交流能力;责任心强,具有优秀的执行能力、优秀的解决问题能力、优秀的沟通能力、协调能力;敬业、认真负责、严谨、能够承受较大工作压力。

    二、报名时间:招聘信息长期有效

    三、薪酬福利:面议

    四、招聘程序:

    1.资格审查。按照报名条件,对应聘人员进行筛选和资料审查,确定入选考试的人员名单。

    2.招聘方式。根据资格审查和初步甄选的情况,及时以邮件、短信或电话方式通知全部合格应聘人员,参加笔、面试事项,做到通知事宜和发送情况有据可查。

    3.确定拟录用人员。面试结束后,以电话方式和邮件方式通知拟录用人员,未定为拟录用人员不再另行通知。

    4.正式聘用。拟聘用人员须按招聘公开渠道公示,在公示期满无异议后。以电话和邮件方式通知办理正式聘用手续。

    5.特别声明:应聘者应对提交材料的真实性负责,如有弄虚作假,立即取消聘用资格并追究其法律责任。

    五、报名方式

    1、有意应聘者请将个人简历或应聘申请表发送到mlzp077@163.com

    2、可通过智联招聘、前程无忧、猎聘网站等投递简历;

    3、应聘材料应有个人简历,各类证明材料包括学历、学位、各类能力技能等级和资格证书,相关工作案例等。

    4、符合条件者,将在收到应聘材料5日内沟通联系;5日未回复信息即为未通过审查,未通过审查的应聘材料代为保密,恕不另行通知和退还材料。

    5、联系人:梁先生     联系电话:0551-62219597

    六、监督投诉渠道

    1、长虹美菱纪检部门联系电话:0551-62219043

    2、长虹美菱纪检部门监督邮箱:li.liu@meiling.com

    3、绵阳市国资委“护国资”热线:0816-2212875

    4、绵阳市国资委“护国资”邮箱:mygzwdjk@163.com

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